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Infirmier(-ère) en salle de réveil à 80%

Métier
Services Soins Infirmiers
Type de contrat
Contrat à Durée Indéterminée
Lieu de travail
Hôpital de La Tour
Référence
1562
Taux
80
AccueilInfirmier(-ère) en salle de réveil à 80% 

La salle de réveil est une unité du Bloc opératoire. Elle prodigue des soins et une surveillance pré- mais surtout post-opératoire.


Afin de compléter notre service nous recrutons un/e

Infirmier(-ère) en salle de réveil à 80% (ref : 1562)


Votre mission :

Dans un établissement de pointe vous occupez un poste varié au sein d'une équipe pluridisciplinaire comprenant des IADES des aides-soignants(-es), des médecins anesthésistes.

Vous êtes responsable du confort, de la surveillance et de la sécurité de chaque patient.

A ce titre vous êtes en charge de ;

  • Participer à la prise en charge anesthésique dans le sas d’induction
  • Contrôler la fonctionnalité des postes de travail et équipements et en effectuer la traçabilité
  • Assurer le réveil des patients lors d’anesthésie générale, loco-régionales, rachi et péri-anesthésies
  • Évaluer la douleur des patients et définir les priorités de soins et connaitre les différents protocoles d’antalgie
  • Être à l’écoute des besoins des patients, leurs donner les informations nécessaires
  • Connaitre et appliquer les règles de base de la Réanimation cardio-pulmonaire
  • Connaître la manipulation des appareils spécifiques au service (électrocardiogramme, bladder-scan, pousse-seringue, infusomat, pompe d’analgésie auto-contrôlée, curarimètre ..)
  • Veiller à la transmission des diverses informations : transmissions ciblées pour les patients, matériel, organisation

 

Nous recherchons un profil répondant aux critères suivants :

  • Diplôme d'infirmier(-ère)
  • Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire et/ou au sein d’un service technique
  • En possession de la reconnaissance croix rouge (obligatoire)
  • Sens du contact et du service dans le cadre d'un établissement privé
  • Autonome, bienveillance, polyvalence, capacité d'adaptation, d'organisation et sens des priorités sont des qualités essentielles
  • Attitude positive au sein d'une équipe et êtes capable de générer un climat de confiance

 

Nous vous proposons :

Type de contrat :  Contrat à Durée Indéterminée
Pourcentage : 80%
Type d'horaires : variables

 

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